« C’est une construction psychique qui vise à déshumaniser les gens reçus pour masquer la souffrance de ne pas pouvoir s’en occuper de manière convenable, voire de les maltraiter. Le racisme peut se retrouver dans ces conduites, puisqu’il mobilise l’imaginaire social. »

" En trente ans de carrière chez le brasseur alsacien, Rabah a signé plus de 160 contrats de mission en intérim et 16 CDD sans jamais obtenir le CDI tant espéré. À 61 ans, il porte l’affaire devant le conseil de prud’hommes. Son avocate dénonce une discrimination à l’embauche. "

Une discrimination terrible dont on ne parle en effet jamais. Cette personne à beaucoup de courage de témoigner de la sorte. Certains passages que cette femme rapporte sont proprement sidérants.

Article sur le sujet : https://www.mediapart.fr/journal/france/031117/grosse-et-alors